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La Contraloría General de la República (CGR) ha realizado un total de 50 auditorías focalizadas en nóminas y 11 de alcance general en distintos ayuntamientos y juntas distritales del país, en lo que va de 2025, con el objetivo de sanear y regularizar el personal de los gobiernos locales.
El contralor general, Félix Santana García, explicó que las auditorías verifican la correcta asignación de beneficios laborales, la aplicación de retenciones del Impuesto Sobre la Renta (ISR), el cumplimiento con la Tesorería de la Seguridad Social (TSS) y la validez de ayudas y donaciones municipales.
La iniciativa forma parte de una estrategia nacional de transparencia y control preventivo, impulsada desde la Presidencia, que también incluye auditorías especiales en áreas de alto riesgo y la contratación de firmas privadas para ampliar la cobertura en entidades descentralizadas.
Hasta la fecha, se han ejecutado 31 auditorías en el Gobierno Central, además del plan de inspección en nueve entidades clave, como parte de un esfuerzo para detectar debilidades a tiempo y mejorar los procesos internos.
Santana aseguró que la CGR también da seguimiento a las recomendaciones emitidas en auditorías previas, lo que ha permitido avanzar en el saneamiento de nóminas, integración de plataformas estatales y fortalecimiento de controles internos.
Una nueva circular establece los protocolos para la contratación de firmas de auditoría, permitiendo que el equipo técnico de la Contraloría se enfoque en las entidades del Gobierno Central, mientras los auditores externos supervisan el resto del sector público.